Bezirksleiter Facharztaußendienst (m/w/d) Gebiet südliches Baden-Württemberg/ Bodensee

Das ist der Job

In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen.

Die Rolle: • Gebietsmanagement: Du identifizierst Potenziale im Vertriebsgebiet, entwickelst und initiierst Maßnahmen, um die Empfehlungen, Verschreibungen und den Abverkauf in deinem Vertriebsgebiet zu steigern. • Kundenmanagement: Du entwickelst Ärzte, Praxen und Kliniken im Vertriebsgebiet weiter und pflegst nachhaltige Beziehungen zu Dermatologen und anderen relevanten Arztgruppen. • Gebietsorganisation: Du planst effizient Besuche, betreust und organisierst regionale/nationale Veranstaltungen und arbeitest eng mit dem Apothekenaußendienst zusammen. • Ommichannel: Du verlängerst und verstärkst deine Besuche und Kontakte durch bedarfs- und zielgruppengerechte digitale Tools. • Administration: Du dokumentierst Besuche im CRM-Tool und managst deine administrativen Aufgaben strukturiert und präzise.

Das brauchst du

Dein Profil: • Vertriebsexpertise: Du bringst einschlägige Vertriebserfahrung, idealerweise im Arztaußendienst (Dermatologen), und Kundenmanagement mit. • Qualifikation: Eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder naturwissenschaftliche Ausbildung (z.B.

PTA, PKA, MTA) ist Voraussetzung. • Analytik & Drive: Du verfügst über starke analytische Fähigkeiten, EDV-Kenntnisse und ein unternehmerisches, ergebnisorientiertes Denken. • Kommunikation: Dein stilvolles Auftreten, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke begeistern Ärzte und Praxispersonal. • Mobilität: Hohe Mobilität und fließende Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sind für den Erfolg in dieser Rolle essenziell.

Darum lohnt es sich

Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurship.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben.

Der Geschäftsbereich Apothekenkosmetik stellt mit einer Vielzahl internationaler Brands die Bedürfnisse der Konsumenten mit unterschiedlichen Hauttypen in den Mittelpunkt.

Unser Angebot: • Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen • Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur • Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion Bei L’Oréal wissen wir: Echte Innovation und Kreativität entstehen aus Vielfalt.

Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art, z.B. basierend auf Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Alter, Herkunft, Behinderung, oder anderen geschützten Merkmalen, wird bei uns nicht toleriert. Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert.

Join us to create the beauty that moves the world! Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen.

Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum. Die Produkte werden zusammen mit Dermatologen und anderen Ärzten entwickelt und über Apotheken, Institute und Medi-Spas beratungsorientiert vertrieben.

Sie sollen die wahrhaftige Schönheit jedes Konsumenten mit Gesundheit und Wohlbefinden verbinden. Dank Marken wie Vichy und La Roche Posay ist die Division weltweit führend in der Apothekenkosmetik. Deshalb fördern wir aktiv ein Arbeitsumfeld, das auf Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion basiert.

Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden als Schlüssel zu unserem Erfolg. Wenn du mehr darüber und über unsere Initiativen in diesem Bereich erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.