Junior VertriebsmitarbeiterIn im Außendienst / Trainee Vertrieb (m/w/d)

Das ist der Job

Tätigkeiten Du verantwortest dein eigenes Kundengebiet und baust dies kontinuierlich und zielgerichtet aus.

Das brauchst du

Du bist extrovertiert, kommunikativ und wissbegierig – Verkauf ist dein Ding? Anforderungen Du bist Studienabsolvent (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Du startes als Junior – daher ist Berufserfahrung kein Muss

Darum lohnt es sich

Dann bist du bei uns genau richtig! Jeder startet als Junior, daher erwarten dich tolle Karriere-/Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Du erhältst ein Startgehalt von 70.000€. In der Regel erreichst du nach 3-5 Jahren ein sechsstelliges Jahresgehalt und kannst dein eigenes Team leiten. Dann bewirb dich und komm ins Team!

Die anderen beiden Tage verbringst du gemeinsam mit deinem Team in unseren Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und dich auszutauschen. Du beobachtest den Markt und Wettbewerb und entwickelst so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte.

Unser Ziel ist es den Status quo für die Gesellschaft und für die Welt durch die Schaffung eines stetigen Mehrwerts zu verändern. Um dies zu erreichen investieren nicht nur in unsere Produkte, sondern vor allem in unsere Mitarbeiter:innen. Vorerfahrung ist kein Muss und nach einem 8-wöchigen Onboarding startest du in den Job.

Dabei verantwortest dein eigenes Kundengebiet und baust dies kontinuierlich und zielgerichtet aus. Interessiert? An drei Tagen der Woche bist du im Vertriebsgebiet unterwegs und eruierst die Wünsche und Probleme unserer Kunden und berätst diese zu unseren Produkten.