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Key Account Manager Gesundheitswesen - Alters- und Pflegeheime

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Das ist der Job

Hauptaufgaben In dieser Rolle begleitest du unsere Neukunden im gesamten Onboarding bis zur erfolgreichen Integration der Dienstleistung. Du arbeitest eng mit Heimleitungen, Pflegekräften und dem Emeda‑Ärzteteam zusammen, um eine qualitativ hochstendige Dienstleistung zu gewährleisten.

Das brauchst du

Deine Fähigkeiten und Talente Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) vorzugsweise in Betriebswirtschaft oder eine medizinische/pflegerische Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung. Idealerweise Kenntnisse im Umfeld von Alters- und Pflegeeinrichtungen oder Arztpraxen.

Darum lohnt es sich

Key Account Manager (m/w/d) Gesundheitswesen - Alters- und Pflegeheime (80-100%) Emeda ist ein innovativer, moderner und mobiler Gesundheitsdienstleister in der ärztlichen und pharmazeutischen Versorgung von Patientinnen und Patienten in den Alters- und Pflegeeinrichtungen mit dem Ziel, die Lebensqualität aufrechtzuerhalten und eine qualitative Versorgung sicherzustellen.

Durch die klare Vermittlung unserer Prozesse und gezielte Unterstützung bei organisatorischen Fragen stellst du einen optimalen Informationsfluss sicher. Sicheres und kundenorientiertes Denken, Handeln und Auftreten.

Was unsere Mitarbeitenden an uns schätzen Verantwortung mit echtem Einfluss: Du gestaltest die Zusammenarbeit mit unseren Kunden aktiv mit und übernimmst eine zentrale Rolle in einem wachsenden Unternehmen.

Kollegiale Kultur & kurzer Draht: Dich erwartet ein engagiertes, interdisziplinäres Team, kurze Entscheidungswege und ein offener, unkomplizierter Austausch. Weiterentwicklung, die wirklich gelebt wird: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung aktiv und unterstützen dich bei Weiterbildungen.

Attraktives Gesamtpaket: 26 Ferientage, Homeoffice‑Möglichkeiten, kostenlose Parkplätze sowie exklusive Vergünstigungen (z.

B. in den Bereichen Versicherungen, Gesundheit und Freizeit). #J-18808-Ljbffr Als zentrale Ansprechperson pflegst du die Zusammenarbeit mit den Partnereinrichtungen und entwickelst diese durch regelmäßigen Austausch nachhaltig weiter. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen. Überdurchschnittliche Organisationskompetenzen.

Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Pflege- und Leitungspersonal.