Key Account Manager (m/w/d)

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Die ganze Ausschreibung von Baier & Schneider GmbH & Co KG

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Zur verantwortlichen Gestaltung vielseitiger Vertriebsaufgaben suchen wir zum Ausbau des Vertriebsteams der BRUNNEN & EILERS Promotion Service GmbH einen Key Account Manager (m/w/d) in Bielefeld. Flexibilität, Offenheit, Engagement und Veränderungsbereitschaft hat uns seit 1877 zu dem gemacht was wir heute sind.

Eines der größten Unternehmen des papierverarbeitenden Gewerbes mit rund 700 Mitarbeitenden. Wir leben als Team einen kooperativen, wertschätzenden Arbeitsstil, der jeden einzelnen fördert und der alle durch ein ambitioniertes Ziel eint: nämlich Erfolg! Werden Sie Teil eines dynamischen Prozesses und einer erfolgsorientierten Mannschaft.

Vertragsarten • Vollzeit Eintrittsdatum • nächstmöglich Einsatzort • Bielefeld Bereich • Vertrieb & Verwaltung

Ihre Aufgaben

  • Teil einer bundesweit agierenden und erfolgreichen Außendienstmannschaft
  • Eigenverantwortliche Betreuung von Bestandskunden deutschlandweit
  • Erschließung neuer Zielgruppen und Märkte
  • Motiviertes Innendienstteam zur Unterstützung in der gemeinsamen Kundenbetreuung
  • Umsetzung von strategischen Unternehmenszielen
  • Impulsgeber für Produkt- und Dienstleistungsentwicklung

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
  • Berufserfahrung in der direkten Kundenbetreuung
  • Fundierte Branchenkenntnisse im Bereich Kalender und Werbemittel
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Selbständiges, lösungsorientiertes Arbeiten
  • Reisebereitschaft
  • Einsatzfreude, Flexibilität und ausgeprägtes Engagement
  • SAP Kenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Ihnen
  • Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung
  • Zukunftsfähiger Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Tablet)
  • Fixgehalt plus Provision
  • Firmenwagen der Mittelklasse – auch zur Privatnutzung
  • Zusatzleistungen (z. B. Job-Rad, Job-Ticket)
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • Mitarbeiter-App

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