Key Account Manager (m/w/d) für unseren Bereich Montierbare Anschlagmittel, Geschäftsfeld Defence

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von RUD Ketten Rieger & Dietz GmbH u. Co. KG

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Key Account Manager (m/w/d) für unseren Bereich Montierbare Anschlagmittel, Geschäftsfeld Defence Die RUD Gruppe ist ein dynamischer, weltweit agierender und moderner Familienkonzern und bietet als schwäbische Ideenschmiede zukunftsweisende Problemlösungen mit Kettensystemen und Bauteilen für vielfältige Einsatzgebiete.

RUD erzielt mit über 1.700 Mitarbeitern in verschiedensten eigenen Produktions- und vor allem Vertriebsstandorten in über 120 Ländern einen jährlichen Umsatz von über 200 Millionen €.

Ihre Aufgaben

  • Betreuung und Ausbau von Schlüsselkunden im Bereich Verteidigung und Sicherheit
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu militärischen und behördlichen Entscheidungsträgern
  • Identifikation von Anforderungen sowie Entwicklung individueller Kundenlösungen mit RUD-Produkten
  • Koordination von Projekten in enger Abstimmung mit Technik, Vertrieb und Produktmanagement
  • Repräsentation von RUD auf Fachmessen, Tagungen sowie gegenüber militärischen Beschaffungsstellen
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalyse im Bereich Defense Technology
  • Übernahme der Teamleitung des Defence Sales Teams Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrung im militärischen Umfeld, idealerweise in den Bereichen Logistik, Pionierwesen oder technischer Vertrieb
  • Kenntnisse in den Bereichen Hebetechnik, Lastaufnahmemittel, Kettensysteme oder Ladungssicherung sind von Vorteil
  • Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern, Behörden und Beschaffungsstellen
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie strategisches und unternehmerisches Denken
  • Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft
  • Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Benefits

  • Damit Sie sich rundum bei uns wohl fühlen während Ihres Arbeitslebens bei RUD
  • Interessante Aufgaben und spannende Projekte
  • Mitarbeit in einem modernen inhabergeführten Familienunternehmen
  • Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit Veränderung anzutreiben
  • Eine auf die Mitarbeiter fokussierte Firmenkultur
  • Eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung als Selbstverständlichkeit
  • Externe und interne Weiterbildungsangebote
  • Vergünstigtes delikates Essen in unserer Kantine im historischen Speisesaal
  • Kostenlose Getränke (Mineralwasser still, medium, spritzig)
  • Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Firmengelände
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Möglichkeit zum Mitwirken in der betriebseigenen Feuerwehr oder Sanitätsgruppe ein attraktives Vergütungsmodell
  • Grundgehalt nach IG-Metall-ERA-Tarifvertrag
  • Individuelle Leistungszulage mit jährlicher Beurteilung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliches Zusatzgeld (T-Zug)
  • Transformationsgeld (Trafo-Geld)
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Förderung von bis zu zwei Diensträdern
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und einen Ausgleich neben der Arbeit
  • Großzügige Regelungen zur Sicherstellung der Kinderbetreuung im Krankheitsfall
  • Work-Life-Balance durch Flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten
  • Möglichkeit von Sonderurlaub für familiäre Anlässe
  • Zuschuss zum EGYM Wellpass
  • Gemeinsam Sport machen in der RUD Sportgruppe
  • Gemeinsam Musik machen in der RUD Werkkapelle
  • Mitarbeiterevents (z. B. RUD Party Night, After-Work-Events, Weihnachtsfeier, Jubilarfeier) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich
Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

So sieht der Dienstplan aus

  • Reisetätigkeit
  • Messen / Abendtermine

Aus der Stellenanzeige gelesen

Was verdient man in dieser Region?

≈ 62.000 € brutto/Jahr

Bundesweiter Median: 62.000 € brutto/Jahr

Destatis-Benchmark (vertrieb) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024

Nachhaltigkeitskommunikation

Berichtspflicht wächst

Die CSRD weitet die Nachhaltigkeitsberichterstattung stufenweise aus; Umfang und Zeitplan wurden zuletzt über das Omnibus-Verfahren angepasst. Für Kommunikationsrollen heißt das: geprüfte Zahlen statt Claims.

Quelle: Richtlinie (EU) 2022/2464 (CSRD) · Stand 2026

Journalistische Standards

Trennung von Werbung und Redaktion

Bezahlte Inhalte müssen klar als solche erkennbar sein; die Trennung von Redaktion und Werbung ist berufsethischer Standard.

Quelle: Pressekodex des Deutschen Presserats, Ziffer 7 · Stand 2026

Quereinstieg mit Portfolio?

In Marketing und Redaktion zählen Arbeitsproben meist mehr als der Abschluss. Volontariat, Traineeprogramm oder ein belastbares Portfolio sind die üblichen Wege.

Quelle: Berufsbild Volontariat (Deutscher Journalisten-Verband) · Stand 2026

Bereit?

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