Key Account Manager (New Business / Hunter)

Das ist der Job

ppbHauptaufgaben /b /p /p Für den weiteren Ausbau unseres B2B-Neukundengeschäfts suchen wir eine starke Hunter-Persönlichkeit mit ausgewiesener Erfahrung in der Akquisition von neuen Geschäftskunden. liAktive Neukundengewinnung im B2B-Bereich, vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss /li liAufbau und Entwicklung einer starken Pipeline mit Fokus auf profitable Neukunden /li liVerkauf von Kaffee-, Verpflegungs-, Vending- und Workplace-Lösungen /li liAnsprache und Entwicklung von Entscheidungsträgern bei attraktiven Zielkunden /li liErstellung von kundenspezifischen Angeboten mit klarer kommerzieller Logik /li liVerhandlung von Preisen, Verträgen und kommerziellen Rahmenbedingungen /li liKonsequente Pflege von CRM, Pipeline, Forecast und Aktivitäten /li liEnge Zusammenarbeit mit Marketing, Service, Technik, Operations und Finance für eine reibungslose Umsetzung /li ppbAusbildung /b /p /p liAbgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise FH, Universität oder vergleichbare betriebswirtschaftliche Ausbildung /li liZusätzliche Weiterbildung im Verkauf, Key Account Management oder in der Neukundengewinnung von Vorteil /li ppbProfil /b /p /p liAusgewiesene Erfahrung und nachweisbare Erfolge in der B2B-Neukundenakquisition, idealerweise im Vending Umfeld /li liStarke Hunter-Mentalität: ambitioniert, proaktiv, resilient, abschlussstark und zielorientiert /li liSicherer Auftritt bei Entscheidungsträgern auch auf C-Level und hohe Verhandlungsstärke /li liSehr gutes kommerzielles Verständnis für Preise, Margen, Potenziale und Kundenprofitabilität /li liStrukturierte Arbeitsweise mit hoher CRM-, Reporting- und Follow-up-Disziplin /li liAnalytisches Denken und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint sowie CRM /li liFliessende Französisch- und Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil /li liFührerausweis Kat.

Darum lohnt es sich

B und Freude an hoher Reisetätigkeit in der Westschweiz /li ppbSpezielles /b /p /p liEine spannende und attraktive Hunter-Rolle in einem Umfeld mit klarem Fokus auf Wachstum und Neukundengewinnung /li liEin starkes und breites Lösungsportfolio für einen relevanten und wachsenden Markt /li liHohe Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und klare Performance-Orientierung /li liAttraktive Anstellungsbedingungen inklusive leistungsorientierter Vergütung und Firmenfahrzeug /li