Area Sales Manager (m/w/d) · Zeitarbeit in Limburg an der Lahn

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein familiengeführter Personaldienstleister in zweiter Generation und zählt zu den etablierten Anbietern in mehreren Regionen Deutschlands. Mit langjähriger Erfahrung in der Überlassung und Vermittlung von Fachkräften steht das Unternehmen für persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und einen offenen Umgang auf Augenhöhe.

Aufgaben

• Standortverantwortung: Betreuung von fünf Standorten ganzheitlich und nachhaltige vertriebliche Weiterentwicklung der Regionen;
• Struktur- & Prozessoptimierung: Analyse vertrieblicher Abläufe mit Blick auf Effizienz und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Strukturen und Prozesse;
• Vertrieb mit Vorbildfunktion: Aktiv voran gehen im Vertrieb, neue Potenziale erschließen und die Teams motivieren;
• Fachliche Mitarbeiterführung: Klare, verbindliche Führung und Begleitung der Mitarbeitenden an den jeweiligen Standorten;
• Hands‑on‑Mentalität & Durchsetzungsstärke: Aktives Mitpacken, Übernahme von Verantwortung und konsequentes Verfolgen von Zielen;
• Vertriebspersönlichkeit: Menschen begeistern, Beziehungen aufbauen und vertriebliche Erfolge erzielen.

Qualifikationen

• Berufserfahrung: Erfahrung aus einer vergleichbaren Position oder derzeitige Tätigkeit als Vertriebsleiter, bereit für den nächsten Schritt;
• Branchenkenntnis: Fundierte Kenntnisse in der gewerblich-technischen sowie kaufmännischen Arbeitnehmerüberlassung;
• Vertriebspersönlichkeit: Fähigkeit, Menschen zu begeistern, Beziehungen aufzubauen und Vertriebsereignisse zu erzielen;
• Hands‑on‑Mentalität & Durchsetzungsstärke: Aktives Mitpacken, Verantwortung übernehmen und zielgerichtetes Handeln.

Arbeitsbedingungen & Benefits

• Attraktives Vergütungspaket: Überzeugendes Gehalt, Firmenwagen, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld;
• Work‑Life‑Balance: Eine 24‑Stunden‑Rufbereitschaft gehört hier ausdrücklich nicht zum Alltag;
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Qualität, Vertrauen und ein partnerschaftliches Miteinander statt starrer KPI‑Vorgaben;
• Entwicklung & Teamspirit: Familiäre Arbeitsatmosphäre mit echten Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

#Eröffnen Sie sich neue Perspektiven und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Engagement und Anerkennung Hand in Hand gehen.