Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst – Parkraummanagement

Das ist der Job

Für Eigentümer, Betreiber und Kommunen entwickeln wir wirtschaftliche Konzepte für Parkflächen -- von der Flächenanalyse über die technische Ausstattung bis zum laufenden Betrieb inklusive Customer Service und Forderungsmanagement.

Das brauchst du

Objekte mit Falschparker-Themen, Auslastungs- oder Monetarisierungspotenzial) • Beratung & Lösungskonzeption: Vorstellung von Bewirtschaftungsmodellen mit digitalen Bezahlungssystemen bis hin zum Inkassoprozess • Kalkulation, Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss (u.a.

Darum lohnt es sich

Unternehmensbeschreibung Die Park & Pay Management GmbH ist ein führendes Berliner Unternehmen im Bereich der Parkraumbewirtschaftung.

Pacht- und Dienstleistungsverträge) • Präsentationen bei Eigentümern, Verwaltern, Centermanagements und kommunalen Ansprechpartnern • Messen & Netzwerkevents, aktive Repräsentanz und Leadgenerierung • Bestandskundenbetreuung & Ausbau: Cross & Upselling, Review von KPIs (Auslastung, Umsätze, Vertrags-Performance), regelmäßige Objektbegehungen • Schnittstelle intern: Übergabe an operatives Projektmanagement, Abstimmung mit Technik, Recht und Marketing • CRM-gestütztes Pipeline- und Forecast-Management, Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Reporting an die Vertriebsleitung Qualifikationen • Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im Außendienst, idealerweise in der Parkraumbewirtschaftung, Immobilien- und Wohnungswirtschaft, mit Facility-Management-Dienstleistungen • Abschlussstärke gepaart mit langfristiger Kundenorientierung • Professionelles Auftreten auf Entscheider-Ebenen, Präsentations- und Verhandlungssicherheit • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude am Angebot-Kalkulieren und „Draußen-sein" • Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet (Berlin / Brandenburg)il> • Versierter Umgang mit MS Office und CRM-Systeme; Zahlen- und Vertragsverständnis Zusätzliche Informationen • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Attraktives Vergütungspaket: Fixgehalt plus transparente Provision • Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie Smartphone & Laptop • Flexible Arbeitszeiten mit Hybrid-/Homeoffice-Anteil in Absprache für Planung, Angebotserstellung und Reporting • Intensives Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung • Kurze Entscheidungswege, hoher Gestaltungsspielraum und sichtbarer Impact im Vertriebsgebiet • Moderne Tools & digitale Prozesse, engagiertes Team und wertschätzende Kultur Wir sind Full-Service-Dienstleister für schrankenloses Parken .

Neben dem klassischen Parkraummanagement haben wir uns auf befristete Parkflächen spezialisiert. Unsere Mission: Fairer, effizienter und digitaler Parkraum für Betreiber, Eigentümer und Nutzer. Stellenbeschreibung • Neukundenakquise von Gewerbe- und Immobilienkunden (u. a.

Handelsstandorte, Fachmarktzentren, Wohnungswirtschaft, Kliniken, Hotels, private Betreiber, Kommunen) • Identifikation, Bewertung und Gewinnung neuer Standorte (z.