RentSales

Head of Key Account Management & Business Development (m/w/d)Firmenstandort Süddeutschland, deutschlandweit remote möglichVollzeit* € 95000Jetzt bewerben###

Wir bieten:

• Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die zukünftige Geschäftsentwicklung in der DACH-Region mit Schwerpunkt Deutschland
• Die Möglichkeit, bestehende Marktpotenziale konsequent auszubauen und neue Geschäftsfelder erfolgreich zu etablieren
• Hohen Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Kombination aus strategischem Vertrieb, Business Development und Organisationsaufbau
• Langfristige Entwicklungsperspektive in einem erfolgreichen internationalen Unternehmensumfeld
• Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
• Flexible Homeoffice-Lösung###

Ihre Aufgaben:

• Strategische Weiterentwicklung bestehender Key Accounts und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheiderebene
• Identifikation und Erschließung neuer Marktpotenziale sowie systematischer Ausbau neuer Geschäftsfelder beim technischen Großhandel und der Industrie
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Wachstumsstrategien für die Vertriebsregionen
• Verantwortung für Umsatz-, Ertrags- und Wachstumsziele
• Aktive Gewinnung neuer Kunden und Projekte in attraktiven Zielsegmenten
• Aufbau, Entwicklung und Führung eines leistungsstarken Vertriebsteams
• Weiterentwicklung von Vertriebsstrukturen, Prozessen und Marktstrategien
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation neuer Geschäftschancen

Ihre Qualifikationen:

• Sie sind kein reiner Bestandskundenbetreuer, sondern verbinden strategisches Denken mit echter Umsetzungsstärke.
• Sie erkennen Marktchancen frühzeitig, gewinnen neue Geschäftsmöglichkeiten und schaffen gleichzeitig Strukturen für nachhaltiges Wachstum.
• Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im Umfeld technischer B2B-Lösungen
• Erfahrung im Key Account Management sowie Business Development
• Nachweisbare Erfolge beim Ausbau von Märkten, Kunden und Umsatzpotenzialen
• Idealerweise Führungserfahrung im Vertrieb
• Technisches Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte und Anwendungen
• Ausgeprägte Verhandlungs- und Abschlussstärke
• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse##

Benefits:

• Flexible-ArbeitszeitenHomeofficeAus-und-weiterbildungMitarbeiter-EventsFirmenwagenMitarbeiterhandyMitarbeiternotebook

Gehaltsspanne:€ 95000

Über das Unternehmen:Unser Auftraggeber ist ein international tätiger Anbieter technischer B2B-Lösungen mit hoher Innovationskraft und ambitionierten Wachstumszielen in der DACH-Region. Die Position bietet die Möglichkeit, bestehende Marktpotenziale weiter auszubauen, neue Geschäftsfelder zu erschließen und die zukünftige Vertriebsorganisation aktiv mitzugestalten.