außendienstkarriere
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Pharmareferent / Fachreferent (m/w/d) · Pädiatrie & Gastroenterologie – Region Kassel, Göttingen, Paderborn

ArbeitsortKassel
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Kassel, Germany | Veröffentlicht am 30.07.2026

Pharmareferent / Fachreferent (m/w/d) Pädiatrie & Gastroenterologie – Region Kassel, Göttingen, Paderborn

Du bist in der Medizinlandschaft rund um Kassel, Göttingen und Fulda bestens vernetzt, sprichst die Sprache der Ärzte und suchst ein Präparate-Portfolio, das im Praxisalltag einen echten Unterschied macht?

Im Auftrag eines stark wachsenden, international aufgestellten Pharmaunternehmens, das in mehr als 100 Ländern aktiv ist, suche ich – Torsten Niermann, der „Pharmalotse“ – für das Gebiet Kassel, Göttingen, Paderborn einen engagierten Außendienstprofi (m/w/d). Mein Klient investiert gezielt in den Ausbau hochspezialisierter Therapiebereiche rund um die Magen-Darm-Gesundheit und das Mikrobiom. Willkommen in einem Team, in dem wissenschaftliche Expertise auf unternehmerischen Freiraum trifft!

Voraussetzungen

Quick-Check: Bringst du die Must-Haves mit?

  • Zulassung nach § 75 AMG: (Prüfung, Studium oder anerkannte Ausbildung).
  • 3 oder mehr Jahre Außendiensterfahrung: (Im pharmazeutischen/wissenschaftlichen Vertrieb).
  • Bestehendes Ärzte-Netzwerk: (API, Gastroenterologen, Pädiater im Raum Kassel/Göttingen).

Deine Mission im wissenschaftlichen Außendienst

  • Fachliche Aufklärung auf Höchstniveau: Betreuung von Pädiatern, Gastroenterologen und Hausärzten zu komplexen gastroenterologischen Indikationen.
  • Netzwerk & Event-Management: Initiierung und Moderation von regionalen Fortbildungen und Qualitätszirkeln.
  • Gelebtes Tandem-Modell (Umsatzsteuerung im Duo): Kontinuierliche Analyse des Empfehlungsverhaltens im partnerschaftlichen Schulterschluss mit deinem OTC-Kollegen im Revier, um die lückenlose Versorgung in den Apotheken zu sichern.

Vorteile

  • Ein Angebot, das dich weiterbringt (Direktanstellung)
  • Gestaltungsspielraum mit Perspektive: Zunächst auf 2 Jahre ausgelegt – nutze diesen Zeitrahmen als Sprungbrett, um dein Revier auszubauen!
  • Flexible Starttermine im Q4: Start nach Vereinbarung zum 01.10., 01.11. oder 01.12. – ideal an deine Kündigungsfrist anpassbar!
  • Top-Vergütung & Dienstwagen: Starkes Fixgehalt, attraktives Prämiensystem und moderner Firmenwagen (inkl. privater Nutzung).

Arbeitgeber

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